教練敏捷團隊:ScrumMaster、敏捷教練及專案經理轉型的最佳指南
 
作者: Lyssa Adkins 
書城編號: 24552956

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出版社: 博悅文化
出版日期: 2022/05
頁數: 352
ISBN: 9786263330542

商品簡介


Jim Highsmith、Mike Cohn 共同推薦!

 

★教練敏捷團隊的啟發性實用指南★

 

身為敏捷教練,你可以協助專案團隊在敏捷領域變得出色,並打造出能讓他們深感自豪的產品,並可協助組織從提供創新與卓越成果的團隊中獲得強大的效益。

 

ScrumMaster 與專案經理越來越常被要求教練敏捷團隊, 但這並非易事:這需要全新的技巧,以及關於何時該介入與何時該放手的細膩理解。要從「發號施令的控制風格」轉換成敏捷教練,需要截然不同的全新思維。

 

在《教練敏捷團隊》一書中,Lyssa Adkins 為敏捷教練提供了採用此新思維所需的見解,並指引團隊在充滿活力的工作環境中取得非凡表現。此外,你將可深入了解敏捷教練的角色、發現哪些方法可行、哪些方法不可行,並學習如何將專業教練與輔導等眾多相關領域的強大技能進行調整。

 

閱讀本書之後,你將能夠:

 

・了解成為出色敏捷教練的所需知識。

・掌握所有敏捷教練的角色:老師型、導師型、問題解決者型、衝突駕馭者型及績效型教練。

・建立一個能讓自組織與高績效團隊自然湧現的環境。

・教練團隊從協力配合邁向全面性的協同合作。

・隨著團隊的成長與改變調整你的領導風格。

・在不主導團隊與阻礙其成長的情況下積極參與。

・辨識出教練過程中的失敗、復原及成功模式。

・充分善用自己個人的敏捷教練旅程。

 

無論你是敏捷教練、領導者、培訓師、導師、引導者、ScrumMaster、專案經理、Product Owner,還是團隊成員,本書將幫助你更加熟練於協助他人發揮優異表現。還有什麼比這更令人感到心滿意足呢?

 

名人推薦

名人推薦

 

產官學界一致強力推薦!

 

☞Bonnie Chan

聲慧 (SoundWave) 資深培訓導師、IAC首位華人國際認證考官

 

☞Lance Zhang

敏捷領導力導師及大中華區唯三敏捷培訓師 (CST) + 高階敏捷教練 (CTC)

 

☞Vernon Stinebaker

Perficient (NASDAQ : PRFT)、敏捷培訓師 (CST) 及教練 (CEC/CTC)

 

☞王文足 (Zoe Wang)

中華專業教練發展協會 (CPCDA) 理事長、學習型私董會創始人

 

☞王金珠 (Jinny Wang)

台灣教練之母、首任 IAC 國際教練協會台灣分會 會長

 

☞李國彪 (Bill Li)

大中華地區導入 Scrum 先行者、優普豐敏捷學院 創始人

 

☞李境展 (Tomas Li)

新加坡商鈦坦科技 總經理

 

☞林昭陽 (Ivan Lin)

中華電信數據分公司 總經理 / 資拓宏宇國際 董事長

 

☞林美杏 (Mandy Lin)

中華國際專業教練協會 (CPIAC) 理事長

 

☞張昀煒 (Hermes Chang)

台灣最大敏捷團體 台灣敏捷協會 (ACT) 理事長

 

☞梅家仁 (Joyce Mei)

達真國際教練學校 校長與創辦人、台灣首位 ICF 認證 MCC 大師教練

 

☞陳政華 (Morris Chen)

瑞嘉軟體科技 總經理

 

☞陳麗琇 (Elly Chen)

台灣最大敏捷線上讀書會、台灣敏捷部落 (TAT) 社長

 

☞葉書芸 (Tiffany Yeh)

ICF 國際教練聯盟台灣總會 理事長

 

☞葉素秋 (Cellina Yeh)

台灣輝瑞大藥廠 總裁

 

☞鄧雲暉 博士 (Sandy Teng)

AICCP 領導教練認證學校 校長

 

☞黎振宜 (Chyi Li)

中國百事可樂 董事長

 

作者

Lyssa Adkins 

 

Lyssa Adkins 自 2004 年起已向數百名學員教導 Scrum,也指導過許多敏捷團隊,並擔任過許多教練學徒的教練主管。她為教練們提供一對一與小班制教練,並十分享受親眼見證敏捷教練誕生的歷程,也持續鼓勵其團隊竭盡全力充分發揮潛能。

 

在接觸敏捷之前,Adkins 擁有超過 15 年的專業經驗,她曾在大大小小的管理顧問公司、 商業軟體公司及《財富雜誌》(Fortune)前 500 大公司中負責領導專案團隊與專案經理團隊。即使擁有這些豐富的經驗,她仍對於善用敏捷的強大威力與簡潔感到讚嘆。因此她教導「教練敏捷團隊」培訓課程,讓敏捷教練能夠學習、實踐,以及深化本書所提供的技能與思維。

 

目錄

Mike Cohn 推薦序

Jim Highsmith 推薦序

致謝

前言

關於作者

 

第 1 部分 一切從你開始

Chapter 01:我會是好教練嗎?

敏捷教練為何重要

敏捷教練的由來

名稱大不同

邁向敏捷教練

敏捷教練的誕生

內在特質

建立自己專屬的敏捷教練方式

要點回顧

其他資源

 

Chapter 02:期待高績效

設定期望

介紹高績效的隱喻

永無止境的終點

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 03:駕馭自我

從自我覺察開始

擺脫命令與控制主義

提前做好準備

當下的練習

成為團隊的榜樣

支持自己

持續精進

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 04:改變你的風格

敏捷團隊的各個階段

敏捷教練的風格

適時改變你的風格

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

第 2 部分 協助團隊獲得更多成就

Chapter 05:導師型教練

什麼是敏捷教練?

教練的目的為何?

教練的兩個層面

向成員提供一對一教練

教練Product Owner

教練敏捷教練

教練敏捷管理者

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 06:引導者型教練

點到為止

引導站立會議

引導Sprint規劃會議

引導Sprint審查會議

引導回顧會議

在團隊對話期間進行引導

專業引導者與敏捷教練

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 07:老師型教練

在團隊建立初期教導團隊

教導新團隊成員

善用最佳教導時機

隨時教導敏捷角色

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 08:問題解決者型教練

敏捷之問題解決原則

出現問題與找尋問題

看清問題

解決問題

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 09:衝突駕馭者型教練

敏捷教練在衝突中的角色

衝突的五個層級

目前的衝突層級為何?

對於衝突,你該怎麼做?

傳遞抱怨

無法解決的衝突

對於衝突的結語

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 10:協同合作領導者型教練

協同合作還是協力配合?

從協力配合到協同合作

培養個別協同合作者

需要豐富的想法

培養團隊的「協同合作肌肉」

揭露協同合作的核心

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

第 3 部分 持續精進

Chapter 11:敏捷教練的失敗、復原及成功模式

敏捷教練的失敗模式

失敗模式從何而來?

從失敗模式中復原

敏捷教練的成功模式

練習再練習

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 12:何時才算達到目標?

敏捷教練技能

技能清單之外

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Chapter 13:這是屬於你的旅程

敏捷教練旅程

要點回顧

其他資源

參考文獻

 

Lyssa Adkins 作者作品表

教練敏捷團隊:ScrumMaster、敏捷教練及專案經理轉型的最佳指南

Coaching Agile Teams (Paperback)

eBook: Coaching Agile Teams: A Companion for ScrumMasters, Agile Coaches, and Project Managers in Transition (DRM PDF)

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